ASTER Formation

Santé | Médico-social  Services à la personne

Santé | Médico-social  Services à la personne

Santé | Médico-social  Services à la personne

Titre

Durée : 14 heures / 2 jours

À définir

Groupe de 4 à 10 personnes maximum

REF PM : 2012/ST-SST/FC

Objectif de la formation :

La formation vise à atteindre les objectifs suivants :

  • apprendre les gestes de premiers secours
  • acquérir les réflexes devant une victime
  • savoir protéger la victime et les témoins
  • alerter les secours d’urgence adaptés
  • empêcher l’aggravation de la victime et préserver son intégrité physique en attendant l’arrivée des premiers secours

Programme de la formation conforme à la définition de l’INRS :

Protéger

  • Eviter le sur-accident,
  • Rechercher des risques persistant, électrisation, écrasement, incendie ou explosion, asphyxie,
  • Suppression du danger ou éloignement de la victime.

Examiner

  • Observer l’état des fonctions vitales,
  • Reconnaître et apprécier les signes d’une détresse vitale : la victime saigne-t-elle abondamment ?
  • Répond-elle aux questions ?
  • Ventile-t-elle ?

 Alerter

  • Composition du message d’alerte
  • Organisation des secours dans l’entreprise
  • Organisation des secours publics

Secourir

  • Constat et conduite à tenir sur les accidents simulés :
  • Pansement compressif
  • Contrôle de la ventilation
  • Dégagement des voies respiratoires
  • Bouche à bouche
  • Réanimation cardio-respiratoire
  • Position Latérale de Sécurité (PLS)
  • Plaies
  • Brûlures
  • Malaises
  • Traumatismes
  • Etouffement, fausses routes

Méthodes et moyens pédagogiques

Contrôle du comportement

Le stagiaire est face à des situations d’accidents simulés, et est évalué en contrôle de comportement continu sur l’ensemble des modules :

  • Adaptation du programme :

Les sujets abordés et traités seront vus dans le cadre d’une mise au point avec les stagiaires pour prendre en compte leurs attentes.

  • Formation théorique :

Apports théoriques avec remise d’un support écrit/ou vidéo adapté si besoin

Exercices d’application sur mannequins

Analyse des pratiques individuelles

Mise en situation sur plateau technique en binôme

  • Outils remis

Tous les stagiaires recevront un aide-mémoire à la fin de la formation

Évaluation de la formation

Les critères d’évaluation utilisés pour cette validation sont ceux définis par l’INRS, dans le référentiel de formation des sauveteurs secouristes du travail. Ils sont transcrits dans un document national nommé « Fiche individuelle de suivi et d’évaluation du SST » et utilisés lors de chaque formation.

Auto-évaluation de l’acquisition des compétences

Validation

À l’issue de cette évaluation, un Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail sera délivré au candidat qui a participé à l’ensemble de la formation et fait l’objet d’une évaluation favorable. Il aura une durée de 24 mois.

Dans le cas où le candidat ne peut mettre en œuvre, pour des raisons d’aptitudes physiques, l’ensemble des compétences attendues de la part d’un SST, il se verra délivrer une attestation de suivi de la formation.

Evaluation de la satisfaction de l’organisation du stage

Attestation de fin de formation remis au stagiaire

Modalités d’entrée en formation

Public :

Assistant(e) maternel

Pré-Requis :

Être salarié

Formation accessible :

Salariés

Plusieurs dates sont programmées tout au long de l’année. Pour plus d’informations, vous pouvez contacter Mirella GENEVIEVE au 01 84 23 86 07. Les formations peuvent également être programmées sur demande si vous êtes au moins 6 personnes. Ce parcours module rentre dans vos 58h de formation par an.